5月17日，由市人社局主办，市人才交流服务中心承办的“2022年公共就业服务进校园暨民营企业招聘月直播带岗+政策解读活动”在铜川招聘微信直播间组织开展。
　　此次活动以“就业服务进校园，精准帮扶在身边”为主题，主要服务对象是市内外应往届离校未就业高校毕业生。活动前期，市人才交流中心全方面对接，加强活动策划与宣传。一是主动联系企业，加强岗位信息征集。提前通过“铜川人社”微信公众号、企业微信服务群等平台发布活动公告，持续性收集企业招聘需求，筛选出重点企业和专班企业，由专人电话沟通对接，掌握参会意向，做好活动咨询与报名登记工作。二是凝聚各方合力，扩大信息宣传。积极对接省人才中心、铜川职业技术学院、人力资源服务机构等，通过陕西省公共招聘网、铜川职业技术学院、铜川人社微信公众号、高校毕业生服务专员群等平台多频次推送活动信息，将活动会讯广泛宣传，引导高校毕业生等求职者关注预约，营造活动氛围。三是加强沟通协调，充实活动内容。协同第三方人力资源服务机构不断优化活动方案，在直播带岗的基础上，深入了解求职者需求，加入了高校毕业生职业指导环节，邀请专业职业指导师针对高校毕业生最新就业形势、促就业措施、求职技巧等内容进行直播讲解。
　　活动当天，直播间氛围异常活跃，工作人员分别从企业简介、岗位需求、用工条件、福利待遇、工作环境、晋升空间等方面对招聘内容进行详细介绍，求职者也围绕自己关心的就业岗位、薪酬待遇、就业政策等内容与主播频繁互动，特别是在职业指导环节，求职者对就业政策内容、职业生涯规划、简历制作、个人权益保障等问题咨询不断。经统计，此次直播带岗活动参加企业39家，提供职位119个，招聘人数670人，直播期间，观看咨询人数500余人。
　　此次“直播带岗+职业指导”线上就业服务模式，一方面将传统的“面对面”招聘变成“屏对屏”对接，另一方面把就业指导课程通过线上平台快捷、高效的传递给了服务群体，后期，我们将不断优化服务方式、充实服务内容，使服务对象进一步感受到公共就业服务的周到、便捷与暖心。（文：席宁静）